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是飘扬的旗、是挺立的树——走近全市“两优一先”代表

是飘扬的旗、是挺立的树——走近全市“两优一先”代表

发布日期: 2024-07-02 来源:宿迁网访问量:【字体:

一名党员就是一面旗帜。在奋进新时代的征程中,宿迁广大党员以担当践行初心,用实干承载使命,涌现出了一大批优秀的代表。

为树立标杆、表彰先进,6月28日,全市庆祝中国共产党成立103周年座谈会暨“两优一先”表彰会议召开,会议表彰了一批优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织,并进一步激励广大党员和党组织不忘初心、开拓进取、砥砺前行,在担当作为中创造新的业绩。

对标先进,比学赶超;见贤思齐,争当先锋。让我们一起走近全市“两优一先”代表,从榜样事迹中汲取奋进的力量,淬炼初心,将榜样的力量转化为攻坚克难、砥砺奋进的强大动力。

让快递“小哥”有个温暖的“家”

“一身工装,一辆电动三轮车,他们与时间赛跑,努力把快递完好无损地送到客户手中。”沭阳沭圆快递有限公司党支部书记、副总经理胡佳说,能为快递员营造一个温暖的“家”,她感到充实而骄傲。

“有了党组织,就得有开展活动的阵地。”胡佳争取到50余万元为快递员打造了一个面积为270平方米的党建活动服务中心。“目前党建活动服务中心有党员活动室、文体室、‘先锋加油站’等功能室,我们定期在这里举办‘先锋标兵’评比、职业技能大赛等活动,有效引导公司管理骨干、优秀快递员向党组织靠拢。”胡佳说,该公司已有57人通过省快递工程专业技术资格认证,25人申请入党,3名党员晋升公司管理层。

“去年有一位快递员说腰椎不太舒服,准备请假去医院瞧瞧。”胡佳说,她当时就产生了一个念头——应该为更多的快递员争取免费体检的福利。于是胡佳开始向公司提建议,后经公司管理层研究决定,入职满2年的快递员可以进行免费体检。目前,已有80余名快递员享受到该福利。为进一步丰富快递员日常生活,胡佳在征求大家意见后,组织开展果蔬采摘、运动会等主题团建活动。

“正是点点滴滴的‘小事’,让党组织的凝聚力、号召力、战斗力得到了增强。大家斗志昂扬,努力在各自的岗位上‘发着光’。”胡佳说,让快递员安心“奔跑”的同时获得更多幸福感、归属感是她工作的方向。

把党支部建进小区

“以党建引领城市基层治理的效果好不好,光看墙上写了什么、贴了什么可不行,还得看看居民的精神状态。”泗阳县众兴街道红光社区党委书记、居委会主任李飞对“把支部建进小区”工作有深刻理解。

确定各小区党支部书记,是推进“把支部建进小区”工作首先要解决的问题。为此,李飞精心挑选社区“两委”干部作为“老头雁”,同时,李飞进一步加强对年轻党员的培训教育,帮助其成长为“新头雁”。

2021年,“邻里聊吧”平台在全市推行。“针对群众在平台上反馈的问题,我们采取‘矛盾双方对面聊、社区干部协调聊、职能部门参与聊’的方式,把群众的‘问题清单’转化成干部的‘履职清单’。”李飞介绍,去年,依托“邻里聊吧”平台,李飞组织群众代表进行商谈,事先了解用餐居民年龄结构分布、居民饮食偏好等信息,为后续红光社区食堂的顺利开设打下基础,从而确保居民在家门口就能吃得饱、吃得好。

“民有所呼、我有所应,民有所需、我有所为。把老百姓的事当成自己的事,让红光社区的居民满面红光是我最大的心愿。”李飞笑着说。

以医者仁心践行党员初心

“医者仁心是对每一名医护工作者的基本要求,作为党员医护工作者,除了要有仁心,更要有党性。”泗洪医院护理部副主任周海红说。

2002年,每天打针、输液、护理、查房的工作,常常让刚毕业来到医院工作的周海红感到崩溃。回想起刚到医院的日子,周海红说:“虽然每天都很疲惫,但患者出院时的道谢、微笑,让我坚持了下去。”

周海红担任感染科护士长的那一年,遇上了手足口病暴发期。“科室收治的住院患者高峰时期超过140人,感染科的三层楼都住满了患者,走廊里都是躺椅。”周海红回忆,“每天早上6点多到医院,一直到凌晨才回家,几乎与家人‘脱了钩’。但结果总算是好的,6个月以后,大部分手足口病患者康复出院,一切也都值了!”

“院里还成立了一支由党员、专科护士组成的‘互联网+护理’团队,我带头参加。” 在党员活动日、“5102”便民服务日,周海红还经常与同事前往企业、学校开展义诊。

为了千家万户的幸福

去年,宿迁市生态化工科技产业园豫北社区集体经营性收入达1153.12万元,成为全市首个集体经济收入超千万元的村(社区)。谈及一路走来的艰辛,当地百姓都会想到一个人——豫北社区党委书记、居委会主任刘小春。

豫北社区成立时,村干部年龄偏大、集体收入来源单一、信访矛盾突出等一系列难题就摆在刘小春面前。“我们通过对社区‘三资’进行全面排查,一共收回门面房58间、集体土地320余亩,从而确保社区拥有稳定的租金收入。”刘小春说。

宿迁市豫北物业管理有限公司是豫北社区成立的社区公司。公司成立之初,园区企业对其专业性存在质疑,因此大多数企业不愿与之合作。

于是,刘小春多次外出学习,回来后对公司工作人员进行培训,进一步规范服务流程,以此提升公司整体服务水平。“您试用一个月,要是干不好,我们决不收钱。”刘小春向企业保证。

紧接着,寻求合作的企业越来越多,公司的口碑也越来越好。目前,公司已与23家园区企业签订了合同,并带动120余名群众实现就业。

“我始终相信,幸福是奋斗出来的。”看着乐呵呵的大伙儿,看着欣欣向荣的豫北社区,刘小春感到非常高兴。(吴柏啸 马爽)

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