2011年，宿迁市深入开展“安全生产年”活动，完善监管体系，创新监管方式，规范企业的生产行为，监管效能和企业安全生产管理水平不断提高，有效遏制了重特大事故发生。1-11月份，全市安全生产形势总体平稳，各类事故起数、死亡人数同比分别下降9.29%、2.94%，实现连续8年“双下降”，未发生一起较大以上安全生产事故。宿迁市主要是在五个方面取得了新突破。

一是在强化责任落实上取得了新突破。进一步落实政府、部门、企业三个层面的安全生产责任制。出台了《全市各级人民政府及有关部门和单位安全生产工作职责暂行规定》，明确了35个相关部门的监管责任，健全述职制度、约谈制度、事故挂牌督办制度和责任追究制度；严格安全生产费用提取制度，全面启动安全生产责任险。

二是在监管效率上取得了新突破。通过推进监管手段创新、重点项目创新、责任落实创新，实行指标实绩和工作绩效考核，将安全生产与企业享受优惠政策挂钩，提高企业改善好加强安全生产工作的原动力。

三是在隐患排查治理上取得新突破。在全市范围内开展了13项专项整治，实施危险源点监控工程和事故隐患分级挂牌督办制度，实行“三挂三督”制度，积极开展“事故隐患排查治理月”活动，省市级挂牌整改事故隐患整改率均达100%。

四是在提升监管水平上取得新突破。全面推行企业标准化生产，规范企业的生产企业行为，目前，全市已有118家高危企业和重点行业企业建立安全生产标准化工作体系。

五是在营造社会氛围上取得新突破。通过安全文化建设、树立先进典型、组织应急救援演练等途径，不断增强全社关注安全的责任和意识。全市分类建成乡镇安全文化一条街117处，社区安全文化宣传走廊730处，安全文化主题公园13处、学校安全文化长廊296处。“安全生产月”期间，先后组织了安全生产知识“六进”、学校安全教育周、安全生产演讲比赛、安全生产文艺汇演等丰富多彩的安全文化活动。认真总结情感教育工作法，目前全市学习应用情感教育作法的单位已经达到500多家。组织开展“十佳安全文明企业”、“十佳安全文明市场”、“十佳安全文明社区”创建活动，在安全生产领域形成了比学赶超的良好氛围。举办了“强化—2011”宿迁市综合应急演练，组织开展危化品、火灾、电网反事故等多层次演练活动18次，市湖滨新城消防站、沭阳县化工集中区消防站通过省安委会验收，事故应急和救援能力不断增强。