沭阳、泗阳、泗洪邮政管理局，宿豫区邮政业发展中心：

为认真贯彻落实《市邮政管理局 人力资源社会保障局关于印发〈宿迁市邮政快递业从业人员职业技能提升工程实施方案〉的通知》（宿邮管〔2023〕3号）要求，全面提升我市邮政快递业职业技能，提高寄递服务质量和服务水平，加快推进邮政快递业高质量发展，经研究，决定开展2023年全市邮政快递从业人员职业技能提升培训。现将有关事项通知如下：

一、培训目的

通过开展邮政快递从业人员职业技能培训，全面提升我市快递从业人员的政治素养和职业技能，不断增强快递从业人员创新创业能力，保持快递队伍的稳定，努力将我市快递从业人员培养成为知识型、技能型、创新型的新时代劳动者。

二、培训时间

由各县（区）邮政管理机构统筹部署，至10月30日培训考核结束。

三、培训对象

全市邮政快递从业人员，具有本市基本养老保险一年及以上的企业在岗职工。

四、培训方式

本次职业技能培训须由具有快递员、快件处理员培训资质的专业培训机构组织实施。

每期培训结束后，可申请具有职业技能等级认定第三方评价机构资质的宿迁市快递协会按照快递员、快件处理员国家职业技能标准，开展职业技能等级认定工作，经培训考核合格的人员发放初、中级职业技能等级证书。

五、培训内容

1.突出思想政治培训。注重政治引领，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课。强化意识形态教育，突出职业道德、职业规范、工匠精神和质量意识教育。

2.强化法律法规的培训。突出《中华人民共和国邮政法》《快递暂行条例》《江苏省邮政条例》《宿迁市快递市场管理办法》以及安全生产方面的法律法规的培训，特别是对最新颁发的邮政行业部门规章制度及行业标准进行解读培训。

3.强化快递实务的培训。坚持问题导向，结合快递从业人员日常工作中存在的薄弱环节，有针对性地开展实名收寄、收寄验视、过机安检、服务标准、作业规程、智能设备使用等方面的技能培训。

4.强化快递业转型升级需要的培训。加大快递业服务现代制造业、现代农业、跨境电子商务以及行业新设备新技术、绿色环保等的培训。

六、相关要求

1.强化协调监督。各级邮政管理机构要积极主动与所在地人力资源和社会保障、财政部门协调沟通，积极争取地方政府职业技能培训补贴政策，加强对职业技能培训工作的组织、宣传、指导和监管，确保职业技能培训工作有序开展。培训机构要严格按照培训内容、培训要求以及教学计划开展培训，保证培训质量，建立健全职业技能培训相关表格和资料，积极向所在地财政部门申请职业技能培训补贴资金，切实做好参培人员信息保密工作。

2.积极发挥企业主体作用。各邮政快递企业要提高政治站位，充分认识职业技能培训对促进行业高质量发展、扩大就业、改善民生等方面的重要意义，要结合当前快递业运营实际，明确专人负责、落实责任，统筹安排好职业技能培训工作。

联系人：陈建新，电话：0527-84355605，13141573565

宿迁市邮政管理局          

2023年9月14日

（此件主动公开）