日前，《宿迁市“营商环境提升年”若干措施》（以下简称《若干措施》）正式发布，明确将2025年定为“营商环境提升年”，并把规范涉企行政检查放在第一条。
具体来看，其中提到了推进“宿懿查”综合监管，实行“综合查一次”；对信用等级为“优”的企业，坚持无事不扰的原则；探索建立“企业安静期”制度。
有所为有所不为，彰显着我市政府部门因时而进、因势而新的发展智慧。有所为，是助力企业发展的担当；有所不为，则是尊重市场规律的体现。
多头执法、重复检查、监管碎片化等问题的出现，难免会打乱企业生产经营的节奏，给企业带来负担。减少行政检查频次，提升检查效能，可以进一步激发各类市场经营主体活力。
营商环境好不好，不仅要看政策和服务，还要看企业的实际感受。在政策精准供给、服务高效直达的基础上，坚持无事不扰的原则，既提升了企业感受度，又给企业留足了心无旁骛谋发展的空间。
《若干措施》将每月20日前定为“企业安静期”。需要注意的是，“企业安静期”并非政府服务和监管的“空窗期”，无事不扰也不等同于撒手不管。
对相关部门来说，分级分类监管是对工作的更高要求。
一方面，需要摒弃原来眉毛胡子一把抓的做法，合理分配执法资源，瞄准违法失信风险较高的企业实施重点监管，对信用等级为“优”的企业，要找准服务切口，实现精准、有效监管。
另一方面，应有的监管不能放松，该出手时就出手，应有的服务不能缺位，对企业需求要“有求必应”。在推进分级分类监管的过程中，应充分发挥《若干措施》的约束、督促作用，从而调动企业自我规范管理、规避违法失信风险的积极性。
为涉企行政检查做“减法”，就是给营商环境做“加法”。更加宽松自由的发展生态，将进一步激发企业的发展活力、竞争活力、创新活力，让企业发展更安心、更放心、更舒心。（祁秋月）
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